Какво представлява визата за „Работен празник“ и защо се интересуваме от нея?

Някои от вас може да си помислят, когато четат заглавието на тази статия, каква връзка може да има карта Visa с обичайните ни статии за пътуване. Е, всъщност има много общо с това! Преди всичко той е предназначен за онези пътници, които освен че прекарват приятно престоя си в избраната дестинация, искат да се възползват от възможността да работят там.

Ако искате да знаете какво a Работна празнична виза и искате да знаете как да го обработите, тогава ние ще ви разкажем за него и ще посочим всички стъпки.

Какво представлява работната празнична виза?

Това е специфичен вид виза ви позволява да работите и да останете в страната какво избираш за цели 12 месеца. През този период можете да влизате и напускате страната колкото пъти искате.

В следващите редове ще отговорим на най-често задаваните въпроси относно тази визова карта, така че да не се съмнявате в нейните процедури и изисквания за предоставяне.

Какви са изискванията?

Тези те ще зависят много от държавата, до която искате да влезете. Например Аржентина има споразумения с Нова Зеландия, Австралия, Япония, Германия, Португалия, Франция, Швеция, Дания, Ирландия и Норвегия. В зависимост от къде идвате и къде искате да пътувате, ще трябва да се информирате за това.

За да можете да го поискате трябва да сте на възраст между 18 и 35 години (Въпреки че това са данни, които също могат да варират в зависимост от държавата). По принцип те ви молят да докажете, че имате финансови средства, за да останете в страната, докато получите желаната работа, да закупите билета си за връщане и да сключите медицинска застраховка за евентуални здравни инциденти. Те също така се уверяват, че нямате криминално досие.

Трябва ли да знаете езика?

Зависи от дестинацията. Например в Австралия те молят да удостовериш нивото си на английски с международен изпит. Въпреки че на определени места не е строго необходимо, винаги е препоръчително да имате основни понятия за езика на мястото, което искате да отидете. Това ще ви помогне да функционирате по-добре след като пристигнете и да избегнете някои проблеми и недоразумения в началото.

И ако не, познаването на английския език, международния език, ще ви улесни нещата в почти всички страни.

Кога трябва да го поискате?

Квотите се подновяват веднъж годишно и в зависимост от държавата могат да се случат три различни неща: които са ограничени и са разпродадени в същия ден на отваряне на заявката, че са неограничени или че не са ограничени, но нямат голямо търсене и не се разпродават толкова бързо.

Трябва ли да останете цяла година, за да кандидатствате?

Въпреки че визите се дават за общо 12 месеца, не е необходимо да останете през цялата година, но можете да останете по-малко време, ако е това, което искате. Ние обаче предлагаме и препоръчваме да се възползвате от тази възможност, която можете да имате само веднъж в живота си във всяка от наличните дестинации.

Как можете да си намерите работа?

Намирането на работа и настаняване в дестинацията ще бъде изцяло ваша отговорност. Най-доброто и лесното нещо е ако познавате някого от мястото към която ще отидете. Това ще може да ви каже кои са най-достъпните работни места, които можете да намерите в района.

Ако, от друга страна, не познавате никого, препоръчваме да въведете група от Facebook от многото, в които пътуващите обменят конкретна информация и предлагат помощ или настаняване. Те също така ще могат да ви дадат информация за преживяванията в страната и съвети, както за съвместно съществуване, така и за работа.

Ще можете ли да работите по целия континент?

Можете да работите само в държавата, в която сте кандидатствали за виза. Например, ако имате аржентинска виза, можете да пътувате из целия американски континент, но можете да работите само в Аржентина.

Ако имате някакви други въпроси по този въпрос, можете да ги зададете в нашия раздел за коментари. Ще се радваме, че можем да го разрешим. Не забравяйте, че всяка държава има свои собствени изисквания, разберете добре, преди да планирате каквото и да било.


Оставете вашия коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *

*

*