Maraming tao ang nagtatanong sa kanilang sarili ng sumusunod na tanong: Maaari ka bang maglakbay habang nasa sick leave? Logically, sa panahong ito hindi ka nagtatrabaho dahil pinipigilan ito ng iyong kalusugan. Bilang resulta, maaaring hindi rin posible ang mga biyahe.
Gayunpaman, hindi palaging ganoon. Sa karamihan ng mga kaso, depende sa mga dahilan ng withdrawal. Gayunpaman, ito ay isang maselang isyu na dapat nating harapin nang lubusan. Para sa lahat ng mga kadahilanang ito, sa ibaba, ipapaliwanag namin ang lahat ng mga sagot sa tanong: Maaari ka bang maglakbay habang nasa sick leave?
Ano ang sick leave?
Ang sick leave ay maaaring dahil sa sakit o aksidente.
Una sa lahat, dapat ay malinaw mo kung ano ang sick leave. Tinatawag din pansamantalang kapansanan, ito ay isang panahon kung saan hindi maaaring gawin ng manggagawa ang kanyang karaniwang trabaho dahil sa isang sakit o pinsala. Ayon dito, ang mga pagtanggi ay maaaring dahil sa tatlong pangunahing dahilan.
Ang una sa kanila ay a aksidente sa trabaho. Ang pangalawa ay a propesyonal na sakit, ibig sabihin, ang natamo sa pagganap ng gawaing iyon. Para sa pangatlo, ito ay a karaniwang sakit o isang aksidenteng pangyayari na naganap sa pribadong buhay ng empleyado. Sa wakas, may mga nasawi mga protektadong sitwasyon. Sinasaklaw ng seksyong ito ang maternity at paternity.
Ang lahat ng paliwanag na ito ay magbibigay-daan sa amin na sagutin ang tanong kung maaari kang maglakbay habang nasa sick leave. Dahil ang opsyon na gawin ito ay halos palaging may kinalaman sa dahilan kung bakit hindi ka nagtatrabaho.
Kaya, maaari ka bang maglakbay habang nasa sick leave?
Isang manlalakbay na naghihintay kasama ang kanyang maleta
Ang unang bagay na dapat naming sabihin sa iyo tungkol dito ay iyon Walang batas na nagbabawal sa paglalakbay. sa ibang mga lugar habang nasa pansamantalang kapansanan. Gayunpaman, ang Pangkalahatang Batas ng Social Security nagsasaad na ang sinumang manggagawa na kumilos sa isang paraan panloloko Maaaring mawala ang iyong subsidy sa kadahilanang ito. Gayundin, aalisin siya kung abandunahin niya ang medikal na paggamot nang walang makatwirang dahilan.
Samakatuwid, ang posibilidad ng paglalakbay habang nasa sick leave depende sa kalubhaan ng karamdaman. Dalhin ito sa matinding mga kaso, kung, halimbawa, tayo ay nasa kama na may putol na binti, pinakamahusay na kanselahin natin ang ating paglalakbay. Gayunpaman, para sa iba pang mga sakit, maaari itong maging kapaki-pakinabang. Halimbawa, kung ang pagkawala ay dahil sa depresyon, marahil ang isang paglikas ay magiging mabuti para sa pagbawi.
Dapat nating tandaan na, kapag ang isang manggagawa ay nasa isang sitwasyon ng pansamantalang kapansanan, kailangan niya ilagay ang lahat ng paraan sa iyong pagtatapon upang mabawi sa lalong madaling panahon. At ito, sa maraming kaso, ay nangangahulugan ng pagpapahinga at pagdalo sa lahat ng mga medikal na appointment at mga sesyon ng rehabilitasyon. Ang isang paglalakbay ay maaaring hindi marapat.
Alinsunod sa lahat ng ipinaliwanag namin sa iyo at pagsagot sa tanong kung maaari kang bumiyahe habang nasa sick leave, walang batas na pumipigil dito. Gayunpaman, kung gagawin mo ito, ito ay magiging sa ilalim ng iyong pananagutan at hangga't hindi ito kontraindikado ng karamdamang dinaranas mo. Sa ganitong kahulugan, kung gusto mong gawin ito, inirerekomenda namin na humiling ka ng a awtorisasyon sa doktor sino ang gumagamot sa iyo. Ang ulat na ito ay magsisilbing patunay na ikaw ay nasa mabuting kalagayan sa paglalakbay. At, bilang karagdagan, ito ay magsisilbing akreditasyon para sa baguhin ang iyong mga appointment sa mga labor inspection center kung kailangan mong dumalo.
Trapiko ng mga pasahero sa isang paliparan
Sa anumang kaso, kapag nakumpleto mo na ang lahat ng mga pamamaraang ito, kinakailangan na mangako ka na hindi magsagawa ng anumang aktibidad na maaaring magpalala sa iyong sitwasyon sa paglalakbay. At gayundin, kapag nakabalik ka na, para dumalo sa lahat ng appointment na ipinahiwatig sa iyo ng health center at ng kompanya ng seguro sa trabaho.
Mahalagang malaman mo iyon Maaaring ipatawag ka ng Social Security Institute, kahit na nasa labas ka. Gayunpaman, dapat mong gawin ito apat na araw ng negosyo nang maaga. At, kung hindi ka magpapakita, maaaring tanggihan, kanselahin o suspindihin ng labor inspectorate ang iyong pansamantalang benepisyo sa kapansanan at irehistro ka pa.
Samakatuwid, kung gusto mong maglakbay at ikaw ay nasa sick leave, ito ay pinakamahusay na kumunsulta sa iyong doktor kung ito ay ipinapayong gawin ito. Tandaan na ang pagkontra sa kanilang opinyon ay maaaring magdulot ng malubhang problema sa iyong pag-withdraw. Ngunit maaari rin itong magdulot ng mga komplikasyon sa kalusugan. At, kung mayroong anumang legal na pagdududa, ito ay pinakamahusay na magtanong sa isang dalubhasa sa batas sa paggawa para payuhan ka. Gayundin, lilinawin nito ang iba pang mga pagdududa tungkol sa pansamantalang kapansanan na dapat mo ring malaman. Tingnan natin ang ilan sa kanila.
Iba pang mga isyu tungkol sa sick leave
Mga manlalakbay na kumukuha ng litrato
Bilang karagdagan sa tanong kung maaari kang maglakbay habang nasa sick leave, ang isa pang tanong na madalas na itinaas ay may kinalaman sa Ang dismissal. Maraming mga tao ang nagdududa kung maaari silang matanggal sa trabaho kapag sila ay pansamantalang may kapansanan. Sumasang-ayon ang sagot. Maaari ka nilang tanggalin habang ikaw ay nasa sick leave, ngunit hindi dahil dito. Ibig sabihin, hindi ito magagawa ng iyong tagapag-empleyo bilang direktang resulta ng sitwasyon ng kawalan ng aktibidad. Sa halip, dapat legal na bigyang-katwiran na dahil sa iba pang dahilan. Kung hindi, ituturing itong hindi patas o diskriminasyong pagpapaalis at magagawa mo itong iapela.
Ang isa pang napakakaraniwang pagdududa ay ang may kinalaman sa suweldo, ibig sabihin, magkano ang binabayaran habang nasa sick leave. Ito ay isang benefit benefit, na nangangahulugan na ito ay nagmula sa kung ano ang sinipi ng kumpanya para sa iyo at gayundin sa kung ano ang iyong inaambag. Tungkol sa halagang matatanggap mo, depende ito sa sanhi ng kapansanan.
Kung ang bakasyon ay dahil sa mga karaniwang contingencies, iyon ay, dahil sa sakit o hindi propesyonal na aksidente, wala kang matatanggap sa loob ng unang tatlong araw. Mula ikaapat hanggang ikadalawampu't isa, babayaran ka nila ng 60% ng base na minarkahan para sa mga karaniwang contingencies. Ito naman ang resulta ng kabuuan ng batayang suweldo, ang proporsyonal na bahagi ng hindi pangkaraniwang mga pagbabayad at iba pang mga pandagdag sa suweldo. Sa wakas, simula sa dalawampu't dalawang araw ay matatanggap mo ang 75%Gayundin, sa batayan ng mga karaniwang contingencies. Sa kabilang banda, kung ang bakasyon ay dahil sa mga propesyonal na contingencies (sakit o aksidente sa trabaho), matatanggap mo ang 75% ng nabanggit na base mula sa unang araw. Kahit na ang kolektibong kasunduan kung saan ka nabibilang ay maaaring tumaas ang halagang iyon.
Sa konklusyon, nasagot namin ang tanong ng Kung maaari kang maglakbay habang nasa sick leave. Bilang pangkalahatang tuntunin, depende sa dahilan ng kapansanan at, sa anumang kaso, ang opinyon ng iyong doktor. Samakatuwid, bago sumakay sa bangka, kotse o ang eroplano, dapat kumonsulta ka sa kanya. Sige at gawin mo at iwasan ang mga problema.